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T6产品线


T6-企业管理软件, 为成长型小型企业提供财务、业务、生产一体化的管理,帮助企业规范流程,提升企业运营效益。  

- 对业务各环节实行流程式管控,对核心业务做到事前计划、事中控制、事后分析
- 通过建立数据信息共享平台,解决企业部门之间数据分散、信息不集成的问题,实现企业内部的过程化管理
- 支持企业中不同角色人员轻松实现从业务处理到财务核算,再到多维度的报表分析的全过程管理
- 在帮助企业管理财务、供应链、生产等业务的同时,兼顾企业人力资源、客户关系、协同办公的管理

 
财务管理:以业务凭证为核心,完成从财务核算到多维度报表分析的全过程管理。
助您实现
资金流向追溯;业务往来核算;收付款计划;成本核算;工资核算与发放;企业资产动态管理;固定资产折旧与处理;财经报表编制;财务决策分析。
供应链管理:对采购、销售、仓库业务实行全过程管理,规范业务流程。

助您实现
供应商管理及采购业务全过程跟踪,降低采购成本;
客户管理及销售订单全过程跟踪,降低赊销风险确保及时交货;
优化库存结构,对企业资源进行有效调配,降低库存积压和业务风险;
准确的存货成本核算,有效监督存货资金占用的动态变化。

生产管理:提供简单生产和计划生产两种应用模式。

简单生产
根据销售订单直接投产生成生产订单、委外订单,并分析生成相关的采购订单。用于生产流程和产品结构较简单的企业。

计划生产
通过设置BOM,自动展开MRP运算,可生成合理的生产、委外、采购计划。包括MRP(按时间段生成净需求),SRP(按订单生成净需求)两种模式。
 

 


T6-HR聚焦于中小企业人力资源管理业务,实现与T6-企业管理软件的紧密集成和数据对接,更好地满足企业对人力资源管理的需求。

产品应用特色

- 及时了解员工信息,快速甄选优秀人才,加强企业对人力资本的管理
- 对人力资源进行重新配置,智能化管理,弥补管理漏洞,以适应不断变化的形势
- 人力资源数据分析实现劳动力优化,合理规避用工风险,降低用工成本
- 通过培训与绩效考核管理使员工快速适应岗位要求,提升员工整体素质
- 集中记录、监测和分析所有劳动力的技能和资格,提供决策分析
- 对薪资、考勤、绩效进行全面一体化管理
- 提供人力资源事管理常用的报表,也可根据企业实际需要进行自定义报表
- 员工及经理角色自助平台,实现企业全员参与到人力资源管理中

 

T6功能模块包括:
总账、UFO报表、应收款管理、应付款管理、出纳管理、网上银行、工资管理、固定资产管理、成本管理、财务分析、税务管理、采购管理、销售管理、委外管理、库存管理、存货核算、生产管理等。(以最终购买版本为准)
产品报价
详情请咨询0532-85106568或当地经销商

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